Risk ve Zayıflık Analizleri

Risk: Tehlikeli bir olayın veya maruz kalma durumunun meydana gelme ihtimali veya maruz kalma durumunun yol açabileceği yaralanma ihtimali veya sağlık bozulmasının ciddiyet derecesinin birleşimine denir.

İş güvenliği: Çalışanların iş kazalarına uğramalarını önlemek amacıyla güvenli çalışma ortamını oluşturmak için alınması gereken tedbirler dizisine denir.

Ramak kala olay: İşyerinde meydana gelen; çalışan, işyeri ya da iş ekipmanını zarara uğratma potansiyeli olduğu hâlde zarara uğratmayan olaydır.

Tehlike: İşyerinde var olan ya da dışarıdan gelebilecek, çalışanı veya işyerini etkileyebilecek zarar veya hasar verme potansiyeline denir.

Kaza: Yaralanmaya, sağlığın bozulmasına veya ölüme sebep olan olaydır.

Sağlığın bozulması: Bir iş faaliyetinin veya işle ilgili durumun yol açtığı ve kötüleştirdiği belirlenen olumsuz fiziksel veya ruhsal durumdur.

Kabul edilebilir risk seviyesi: Kuruluşun Yasal yükümlülüklere ve işyerinin önleme politikasına uygun ve kendi İSG politikasına göre, tahammül edebileceği düzeye indirilmiş kayıp ve yaralanma olmayacak risk seviyesi.

Önleme: İşyerinde yürütülen işlerin bütün safhalarında iş sağlığı ve güvenliği ile ilgili riskleri ortadan kaldırmak veya azaltmak için planlanan ve alınan tedbirlerin tümüdür.

Risk değerlendirmesi ekibi aşağıdakilerden oluşur.

  • İşveren veya işveren vekili,
  • İşyerinde sağlık ve güvenlik hizmetini yürüten iş güvenliği uzmanları ile işyeri hekimleri,
  • İşyerindeki çalışan temsilcileri
  • İşyerindeki destek elemanları,
  • İşyerindeki bütün birimleri temsil edecek şekilde belirlenen ve işyerinde yürütülen çalışmalar, mevcut veya muhtemel tehlike kaynakları ile riskler konusunda bilgi sahibi çalışanlar.

İş sağlığı ve güvenliği yaklaşımda;

  • Risk bazlı düşünme esas alınmıştır.
  • Proaktif olma ve önleyici tedbirler önem kazanmıştır.
  • Sanayiden sayılan ve 50 ve daha fazla işçi çalıştıran işyerleri için İSG uzmanlarından hizmet alınması zorunlu hale getirilmiştir.
  • İş ekipmanlarında CE belgelendirme sistemi zorunlu hale getirilmiştir.
  • Çalışma ortamı gözle görünen ve ya görülmeyen tehlikelerden kaynaklanan riskleri tahmin etmek ve kabul edilemez olanları ortadan kaldırmak için izlenecek en iyi bilimsel esaslı çalışma risk değerlendirmesidir.

İşverenin risk değerlendirmesi yaparken dikkat edeceği hususlar arasında ;

  • Belirli risklerden etkilenecek çalışanların durumu.
  • Kullanılacak iş ekipmanı ile kimyasal madde ve müstahzarların seçimi.
  • İşyerinin tertip ve düzeni
  • Genç, yaşlı, engelli, gebe veya emziren kadın çalışanların durumu dikkate alınmalıdır.
  • Belli başlı bilgi güvenliği zayıflıkları listelenmektedir.
  • Kritik görevdeki personelin yedeğinin olmaması

Personelde güvenlik bilincinin eksikliği

  • Bilgisayarlardaki koruma yamalarının eksik güncellenmesi,
  • Sistemlerde zararlı kodlara karşı korunma eksikliği,
  • Kilitsiz bırakılan kapılar,
  • Açıktaki elektrik kabloları,
  • Masada unutulan gizli bilgiler ,
  • Avuç içi bilgisayarların kolay kaybedilecek, çaldırılabilecek hafiflikte ve boyutlarda olması.

Risk değerlendirmesinin işverene sağlayabileceği yararlar:

  • İş kazası veya meslek hastalığı sonucunda meydana gelebilecek can ve mal kaybının önlenmesi,
  • Güvenli ve sağlıklı çalışma ortamının temin edilmesi,
  • İş kazalarının önüne geçerek işverenin toplum nazarında imajının ve itibarının korunması,
  • Üst düzeyde yönetici ile alttaki çalışanı aynı paydada buluşturması ve fikir alışverişini sağlanmasıdır.